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美商維瑪VEMMA 應該具備什麼樣的心態及觀念來經營

1.建立良好心態

事實上建立好正確的心態占了推展工作的90%，要是心態不正確，就算來了再多人也不會有好的結果的。

雖然有些人也許初期成績亮眼，但是沒有正確的經營心態，終究是無法擴大發展，賺不了大錢!!!

那麼到底該具備什麼樣的心態呢?

a.一切歸零: 

你必須拋開所有舊有的想法，相信VB系統，相信團隊及引導員所教給你的方法。

當然你有好的想法時也歡迎你提出建議及成效

如果你執意用自己的想法來經營VEMMA，那麼你必須自己承擔一切的後果，不要埋怨任何人及VEMMA事業.

b.你是在經營一個事業:

你就是老板，老板是沒人給薪資的，只有靠自己努力，自己幫自己創造利潤！

你必須放棄當員工的習慣，不是你有工作，時間到就有工錢拿，你的收入是來自你的事業經營，來自你及你組織的業績。

但是你也不需要太擔心，只要你照著團隊及引導員給你的辦法，確實做到，業績是水到渠成的。

c.你是在找事業合作伙伴:

你不是在拜托他跟你註冊！更不需要強迫人做他不願做的事。

選對人做對事，你的組織發展才會好，才不會浪費時間在不對的人身上，到頭來只是在做白工！

d.嚴格篩選:

只有你篩選人，沒有被拒絕問題！

不管任何人不願意報名免費試用就不需要多談，多說無益。

理念不正確的，不相信VEMMA的也不需多談，浪費時間。

你要知道，就算一個人被你說服進來了，也會處處跟你唱反調，浪費你寶貴的 時間!!

2.打好基本功

機會是留給準備好的人，不用急著想去推展，要先打好基本功！

如果你在什麼都不懂的狀況下，就到處推展介紹，就算有人有興趣，結果你是一問三不知，你想那些有興趣的朋友還會理你嗎?

那你豈不是一開始就留給人家一個不專業的不良印象，而破壞了自己的市場!!

a.善用資源:

加入團隊SKYPE學習聊天室，參加團隊會議，線上會議

透過團隊的力量來協助你穩定的建立自己的VEMMA事業！

a-１團隊會議:

參加每周一次的團隊會議,不僅可以為自己充電,也能透過會議後的討論，及分享增加自己的實力，並且透過會議亦可以使準會員快速進入狀況，成為正式會員，讓身為推荐人的你大大的節省時間，又可以做更好時間管理來貼文，發更多的廣告，或是給須知幫助的伙伴更多幫助。

b.建立自己的推展EDM:

並與推薦人一同確認，必須確認網站的圖片、連結、資料都沒有VEMMA相關的資訊才可。

c.認識會員專屬的支援後台及網站操作:

可以依照會員操作教學圖解實際操作，並了解如何看獎金、如何更新自動訂貨及在會員網站如何設置
(請參照圖解教學做各種設置演練，不要死記，忘了可以再查尋教學。但是不可跳過此步驟)

d.建立主經營部落格

建議當你要建立自己的主經營部落格時，先將所有的圖解教學PO上即可，其他的內容，每日新增1-2篇文章，同時記錄自己的系統內累積成長的人數做為自己的經營日記。如：今天新增準會員XXX人，目前我旗下的正式會員XXX人，我的直推XXX人等等。(也可請你的引導員協助)

e.網路廣告原理:

你必須先了解如何在網路上找對族群，用對廣告，如果廣告打錯地方，會用錯對象，達不到效果就只是打擊自己的士氣而以，更會影響你對於工具的使用信任度及熟悉度，所以不可輕視此一步驟，一定要確實的操作練習。

將此基礎打好了，有一天就算不使用工具，也能為你開發出市場，做出不錯的成績，讓你立於不敗之地。

f.時間規劃與目標設定
f-1每天至少規劃出3-4小時時間來經營

你必須珍惜你寶貴的時間，對於不願認同VEMMA的人，不願報名90天免費試用的人，不願認真學習的伙伴，都不需要浪費時間在他們身上，這些人只會給你負面意見，影響你的心情，害你做白工！並不會為你帶來任何益處！

f-2與上線討論自己預設的每月目標

每天的工作目標，你可以參考上線給你的建議及經驗做適當修改，定出目標就要確實要求自己達成，不可以為自己找任何藉口開脫，否則你別指望在VEMMA成功!!

3.工具應用

工具是可以協助你加速VEMMA事業的成長，但是他不能取代你的角色，千萬別以為有了工具後，你就可以將VEMMA做的非常好！

你要知道工具是要靠人去操作的！你得將基本功夫先打好，再加上工具，才能為你帶來加速的效果！況且任何事業都離不開"人"，就算透過工具，可以讓你更快找到適合的伙伴，可是工具不能幫你協助伙伴、教導伙伴，你一定要花心思去經營好你的組織，教育好你的成員，你的事業也才能壯大。

再者，任何廣告工具都有被淘汰的一天，千萬不可過度依賴工具，否則你會將自己推入死胡同，讓工具完全左右你的成績。

哪天工具不能用，而一時間找不到替代品時，你將會不知所措，你的組織成員也都會跟你一樣，那麼你的組織將會崩解，你的一切努力可能都會付諸流水！

所以在開始應用付費工具之前，請先好好檢視自己基本功的每一步驟是否都已做好，如果還沒有，請你趕緊練熟以補你的不足。